“我叫張亞紅，是舟山船廠(chǎng)員工林開(kāi)文的遺孀。我的女兒考上了大學(xué)，可是因為家庭貧困，再沒(méi)有錢(qián)供她讀書(shū)了，懇請集團工會(huì )給予資助……”2009年8月14日，讀著(zhù)剛剛收到的這封“揚帆助學(xué)基金申請書(shū)”，集團工會(huì )副主席童信國的心情難以平靜。“我們一定要資助這個(gè)困難員工家庭，絕不能讓這個(gè)孩子因為家庭貧困而失學(xué)！”童主席動(dòng)情地說(shuō)。

      “絕不讓一名員工的子女因困失學(xué)！”這是“揚帆助學(xué)基金會(huì )”的口號，也是“揚帆”對社會(huì )做出的莊嚴承諾。

      時(shí)間回溯到2008年7月，集團工會(huì )在走訪(fǎng)中了解到，特困員工章海平的女兒章欣雨考上了大學(xué)，但卻因為家庭貧困面臨失學(xué)。之后的調查走訪(fǎng)中，集團工會(huì )發(fā)現，另外還有幾戶(hù)困難員工的家庭也都面臨著(zhù)類(lèi)似的情況。得知這些情況后，集團工會(huì )主席翁偉萍的心被揪緊了，經(jīng)過(guò)認真考慮，她決定，通過(guò)集團工會(huì )來(lái)發(fā)動(dòng)全體員工幫助這些貧困員工家庭的學(xué)子。

      “扶貧濟困、助人為樂(lè )是中華民族的傳統美德。近幾年來(lái)，集團公司快速發(fā)展，取得了顯著(zhù)業(yè)績(jì)，與此同時(shí)，企業(yè)通過(guò)參與慈善和共建活動(dòng)積極回饋社會(huì )，彰顯了企業(yè)的社會(huì )責任感和員工的拳拳愛(ài)心。但在我們的身邊，還有很多因為家庭的貧困而無(wú)法實(shí)現求學(xué)夢(mèng)的孩子，那一雙雙求知與期盼的眼神隨時(shí)可能遭遇絕望，他們需要希望，需要幫助，需要愛(ài)心的溫暖……”2008年7月下旬，這封飽含深情的“揚帆助學(xué)基金會(huì )”成立倡議書(shū)發(fā)出了。

      倡議書(shū)發(fā)出后，得到集團干部員工的積極響應。一位不愿透露姓名的員工立即跟工會(huì )聯(lián)系，表示愿單獨捐出1000元用于愛(ài)心助學(xué)；有的員工表示愿以結對的方式來(lái)支持貧困學(xué)子完成學(xué)業(yè)；集團88名中層以上干部更是自愿每月從工資收入中捐出60元來(lái)作為助學(xué)基金來(lái)源……短短的幾天內，集團內部就掀起了一場(chǎng)“愛(ài)心助學(xué)”的熱潮。

      2008年8月4日，“揚帆助學(xué)基金會(huì )”正式成立。當月18日，“揚帆助學(xué)基金會(huì )”首次捐助儀式舉行，作為第一批受助的對象，章欣雨等4位來(lái)自集團貧困員工家庭的學(xué)子幸運地成為資助對象。如今，一年過(guò)去了。在受助的這4名學(xué)子中，有兩人已經(jīng)順利完成學(xué)業(yè)并參加工作。在最近接受記者采訪(fǎng)的一名受助對象表示，是“揚帆助學(xué)基金”開(kāi)啟了她的人生之路，今后，她會(huì )把“揚帆”的這份關(guān)愛(ài)延續下去，努力工作，盡力去幫助其他需要幫助的人。

      “‘揚帆助學(xué)基金’實(shí)施一年了，但這才是一個(gè)開(kāi)始！”童信國說(shuō)，捐資助學(xué)是一項經(jīng)?；?、制度化、社會(huì )化的系統工程，也是工會(huì )組織在扶貧解困中的一項重要工作內容。“絕不讓一名員工子的女因困失學(xué)！”不是一句空話(huà)，今后集團工會(huì )還要凝聚起更多人的愛(ài)心和力量，把“揚帆助學(xué)基金會(huì )”打造成“揚帆”的愛(ài)心品牌并讓其發(fā)揮更大作用，讓更多的困難學(xué)子實(shí)現求學(xué)夢(mèng)。